贵阳市人事档案信息化，贵阳档案整理公司哪家好 档案管理工作的新思想、新方法不断的出现，无论是从软件设施还是硬件设施都有着显著的提高。档案员管理档案的工作效果如何将直接影响到单位的发展。要针对于档案员如何管理档案进行了具体的分析和研究。作为一名合格的档案员，规范准确的档案管理是其主要职责。单位运行整个过程当中各个部门、各个环节以及生产过程中的数据资料文献等都是一个极其重要的整体，彼此之间相互联系不可分割，需要每一个岗位每一个部门之间各司其职，一旦某一环节出现问题，整体运行的链条就会断掉，产生严重的数据损失并影响企业的运行，这是不可弥补的过失。所以档案员的工作能力和工作素质对于企业的运行和发展起着决定性的作用，因而提升档案员的水平并加强档案管理也就势在必行。本文就档案员如何管理档案并做好这项工作进行简要分析。保管期限——年度——问题分类法，即先将应归档文件材料按保管期限分类，每个保管期限下按年度分类，再在年度下按问题（如综合、政工、业务）分类。此种分类法适合以“卷”整理的档案和部分以“件”整理档案数量特别多的单位，以及上级业务主管部门有文件这样规定的单位、以“卷”为整理单位的，在按问题整理
